【齐焕昕 】工会与青年--创新青年工作情境沙盘培训
沙盘模拟
【培训对象】党政机关、企事业单位、学校等工会主席、工会干部、工会工作者【课程结构】**单元:红色传承时代重任第二单元:科学发展稳中求进第三单元:凝聚人心汇聚力量第四单元:团结青年激发活力【培训时间】1天(6小时教学)【教学方式】任选:①现场讲座(不限人数)②现场沙盘(20-100人)③线上讲座(不限人数)【培训形式】教学全过程创新融合“讲授式、研讨式、模拟式、互动式、观摩式、体验式”六大授课方式,
【齐焕昕 】宣传青年--新闻宣传写作沙盘培训
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【培训对象】党政机关、企事业单位、学校等党务工作者、团干部、新闻宣传相关人员【课程结构】**单元:组织青年——践行新闻宣传工作使命第二单元:宣传青年——新闻宣传谋篇布局技巧第三单元:凝聚青年——准确把握青年时代特征第四单元:服务青年——宣传写作能力提升途径【培训时间】1天(6小时教学)【教学方式】任选:①现场讲座(不限人数)②现场沙盘(20-100人)③线上讲座(不限人数)【培训形式】教学全过程创
【齐焕昕 】政研论文写作辅导--实战演练工作沙盘
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【培训对象】党员领导干部、党组织书记、委员、党务工作者、团干部等【课程结构】**模块:提高党建研究质量第二模块:创新党建研究工作第三模块:撰写党建思政论文第四模块:优化论文推荐发表【培训时间】1天(6小时教学)【教学方式】任选:①现场讲座(不限人数)②现场沙盘(20-100人)③线上讲座(不限人数)【培训形式】教学全过程创新融合“讲授式、研讨式、模拟式、互动式、观摩式、体验式”六大授课方式,理论联
【周一凡 】雷厉风行——高效团队与执行力提升沙盘
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课程背景:面对日趋激烈的市场竞争和不确定的政策环境,如何打造高效的团队?如何让团队发挥更重要的功能?如何提升应对变革需要的团队凝聚力和执行力?这些已成为当前企业持续发展的迫切需要。企业像艘航船,要抵达远方,必须要有团队精神。团队不只是简单的组合,一旦作出管理决策,整个团队一定要义无反顾地去执行。**分小组模拟企业经营,面对复杂的市场环境和战略目标,企业CEO需要紧紧团结其他管理人员,坚决执行公司战
【周一凡 】沙漠掘金——目标与计划管理
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课程背景:本课程是引进国外专业体验游戏,让学员深入启发学习,除了需要课程小组协作竞争外,还要学员全身心的投入和参与,更需要有专业的沙盘讲师,引导学员进入更深层次的体验和讨论之中,从而挖掘出公司内部存在的根底问题,并试图找出相应的解决方法,是一种深入体验的课程。几只寻宝队从地图上的大本营出发,开始漫长的沙漠掘金,每支队伍所处条件相同,他们在出发前都将得到1000元现金,这1000元现金可以在大本营购
【周一凡 】众心如城——跨部门沟通与协作沙盘
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课程背景:为什么一件事情由一个部门主导,其它就没人配合?部门间的交叉与重叠如何处理?怎样才能打破部门墙,克服部门间的沟通障碍,让员工发挥“11>2”的功效?一线同事在前线拼得“你死我活”,好不容易搞掂客户,没想到却“后院起火”……企业要在市场竞争中取得优势,就必须依赖于跨部门的沟通与协作,发挥“11>2”的强大威力。**跨部门之间的成功协作与知识分享,才能共同开发具备竞争力的新产品与服
【徐运娥 】啤酒游戏经营决策沙盘 ——应对动态性复杂的系统思考智慧
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课程背景啤酒游戏,是MIT(美国麻省理工学院,Massachusetts Institute of Technology) 的 Sloan 管理学院所发展出来的一种策略游戏。这种经营决策的体验式游戏,就像是一个模拟实验室,可以将你在真实工作中的决策后果加速地体现在结果中,甚至比在真实组织里看到的更清楚。啤酒游戏完全模拟真实世界中的产业链关系,并将需要考虑的影响决策的相关因素简化——啤酒永
【王吉峰 】中高层管理者管理技能提升沙盘模拟
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课程简介:新经济、全球化、互联网+思维、供给侧改革、区块链、大众创业万众创新… …复杂的环境,敦促我们必须对商业模式、管理模式、领导模式进行有效变革,否则将被淘汰出局!企业中高层管理者在经营决策、战略执行、团队管理及文化落地等方面的作用,是无法被替代的。《中高层管理者管理技能提升》沙盘模拟,是基于近年来在跨国/国有/民营企业的教学实践,推出的企业管理实战培训课程。旨在帮助企业摆脱旧有的管理模式,创
【秦炜琳 】跨部门协作与沟通沙盘模拟
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【课程背景】企业的有效运作与良性发展需要各部门、各岗位之间积极协作产生合力,通过无缝链接、高效沟通而降低各项风险与管理成本,提升组织效率与效益;克服各种沟通障碍,打破部门壁垒,从而促进内部高效协作,锻造卓越团队。企业管理沙盘自上世纪初被引入欧美商学院 MBA 教学中,沙盘模拟的体验和引导,针对团队成员在实现目标时可能出现的各类问题,进行深度挖掘并找到解决,是极具实战色彩的体验式管理培训经典课程之一
【秦炜琳 】目标分解与计划管理沙盘模拟
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【课程背景】目标是企业管理运作系统的起点,又是管理活动的核心。目标与计划管理是企业实现战略规划和利润的基本条件,只有能充分运用目标管理和计划技能的员工,才能为企业持续成长打下基础。如何为自己和团队设定切实可行的目标,如何制定计划并有效实施,如何提升工作绩效,如何进行有效的自我管理,在规定时限内开展工作完成任务,如何对目标和计划进行有效监控和改善,这些都是企业管理中存在的问题。通过沙盘推演,案例讨论
【秦炜琳 】创新思维与管理工具应用沙盘模拟
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【课程背景】“创新可以复制,灵感可以生产”。在当今的互联网时代,全局视野和创新思维,是一个组织得以持续成长的必备前提;创新成为每个行业必须面对的问题,创新思维也成为每个职场人必须掌握的技能;具有创新思维的员工是企业的巨大财富。课程为学员提供系统的创新思维和创意管理工具应用训练,帮助员工创新思维拓展与综合技能提升。【课程收益】1. 了解创新思维核心,突破惯有思维模式,锻炼创新意识和创新能力;2. 分
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[杨莲清 ] 2023-06-06 10:24:37
于欣(土地开发利用专家)
[陈祥多 ] 2022-02-17 22:32:15
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[张雪梅 ] 2022-02-17 22:25:59