绩效管理讲师,绩效管理培训讲师,企业培训师-绩效管理-万师讲师网

: 褚军忠知名人力资源管理讲师,五阶梯领导力训练首席讲师

擅长领域：
战略管理领导力绩效管理领导艺术沟通技巧

常驻城市：北京市

讲师报价： 面议

学员评价：

主讲课程：[内训课]战略地图、战略管理、战略落地、战略执行与高效运营课程 [内训课]魅力沟通与领导艺术 [内训课]再造管理者的领导能力与战略驱动能力 [内训课]全面绩效管理整体解决方案 [内训课]现代企业综合绩效管理实务 [内训课]组织修炼与领袖阶梯

: 金羲远企业管理培训导师

擅长领域：
绩效管理团队管理沟通技巧

常驻城市：焦作市

讲师报价： 面议

学员评价：

主讲课程：强效沟通目标管理——习惯管理魅力销售目标管理——习惯管理魅力销售魅力绩效--考核领袖素质-团队篇

: 刘海来高级管理咨询师，项目总顾问

擅长领域：
绩效管理目标管理战略管理

常驻城市：厦门市

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学员评价：

主讲课程：《毛泽东军事战略与企业战略管理》《经营绩效提升策略》《卓越团队绩效管理》《目标管理预计划落实》等

: 孙学敏著名实战派战略思想家,吉林大学教授

擅长领域：
党史党建绩效管理培训体系

常驻城市：沈阳市

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学员评价：

主讲课程：案例与情景教学党建工作管理类提纲2020年新政治类提纲2020年新全国两会精神解读

: 申海波河南财经政法大学教授,香港公开大学特聘教授,河南卓盟企业管理咨询有限公司总裁

擅长领域：
绩效管理大客户营销业绩倍增管理技能提升工业品营销

常驻城市：郑州市

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学员评价：

主讲课程：1.营销与销售系列：《工业品营销》、《营销渠道管理》、《店面销售技巧》、《搞定大客户》、《新媒体营销》。 2.中层管理系列：《新任经理人的管理技能提升》、《中层干部管理技能训练》、《高效执行力》、《高效团队建设》 3.人力资源管理系列：《绩效工作坊》、《绩效管理与薪酬设计》、《三年业绩倍增》、《新员工心态与礼仪》、

: 詹晶明国内实战派资深人力资源讲师,资深国际教育就业指导讲师

擅长领域：
职业规划心理学问题分析与解决绩效管理创新管理

常驻城市：广州市

讲师报价： 面议

学员评价：

主讲课程：《优胜素质模型与FBEI访谈专业技术》《霍兰德职业规划技术讲解》《HR心理学运用课程大纲》《岗位绩效量化技能与考核管理》《创新思维与创新能力提升》《问题分析与解决》《战略思维与竞争分析》《企业变革中的心理弹性》《商企客户拓展的心理战术》

: 廖楠高级注册产品管理师,高级注册职业经理人,美国质量学会(ASQ)注册黑带

擅长领域：
流程管理全面预算绩效管理

常驻城市：重庆市

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学员评价：

主讲课程：《流程管理体系3.0》、《流程绩效管理》、《集成产品开发IPD》、《面向客户的NPI寿命周期管理》、《企业核心竞争优势》、《全面战略预算策略》

: 崔淼企业战略、领导力、营销管理、团队建设和人力资源实战派经营管理专家

擅长领域：
绩效管理

常驻城市：

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学员评价：

主讲课程：高管战略管理、领导力系列：《关系”就是生产力—政府及大客户公关营销》《中小企业常犯九大错误——中小企业战略创新与商业模式破》《运筹帷幄上下同欲——情景领导力与危机管理》《人力危机下的90/00后员工的管理》，营销管理系列：《web一线万金—APP网络时代下微信营销与粉丝爆炸式增长》《过剩经济下会展营销与经销商招商管（代理加盟）的秘诀》《营销人员职业心态素养与公关式营销“天龙”八步》《非营销经理的营销管理——企业全员营销秘诀》《转怒为喜－五星级客户服务与投诉处理技巧》，人力资源和团队建设系列：《如何赢得领导及团队信任》《职场超级沟通与说服力》《职场阳光心态——压力与情商情绪管理》崔淼主讲课程崔淼老师主讲：企业战略、领导力系列：《关系”就是生产力—政府及大客户公关营销》《中小企业常犯九大错误——中小企业战略创新与商业模式破》《运筹帷幄上下同欲——情景领导力与危机管理》《人力危机下的90/00》

: 高彦生上海交通大学在职EMBA,人力资源管理师

擅长领域：
绩效管理团队建设企业文化职业规划

常驻城市：郑州市

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学员评价：

主讲课程：中高层管理培训、团队建设，培训体系建设，尤其对人力资源管理、劳资关系管理，企业文化建设，职业生涯规划等有独特的见解和实操经验，企业管理培训

: 陶玺亦高级培训师，人资专家

擅长领域：
员工激励非人力资源管理绩效管理团队建设

常驻城市：北京市

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学员评价：

主讲课程：1、《人力资源管理实战 ---招聘与配置》/《员工素质模型设计》2、《组织优化与岗位分析》/《高效团队建设与管理》3、《企业如何建立高效的培训体系》4、《如何提高绩效考核的实效》5、《KPI绩效考核方案设计》7、《如何制定更具有激励性的薪酬方案》8、《非人力资源经理的人力资源管理培训》9、《员工流失管理》10、《新劳动法争议及处理》11、《企业成长战略与人力资源规划》