第一讲：你为什么而工作?设定职场价值观
一、思考：我们为什么在工作?
工作的动力来源
二、反思：工作给了我们衣食住行之外的什么?
马斯洛的需求定律
案例：退出职场金领的“富足人生”
观点：通过在工作中创造价值，实现自己的价值；通过热爱工作来热爱生命；
三、沉思：平凡人生如何实现个人价值
“价值”相对论
设定你的工作使命
第二讲：你为谁工作?态度比技能更重要
一、创业心态&打工心态
1.“人生老板”和“角色老板”的区别
2.创业心态的核心：绩效决定生死
3.绩效的四个辩证和四个工作案例
4.如果把上级比做你的客户，客户要在什么情况才会支付你工资呢?
5.如果把自己设想成一家外包的“专业公司”，你要提供怎样的和服务才能让客户付费?
二、自我设限&更高更好
1.互动：如何连线?
2.没有做好工作不是能力问题，而是你的要求有多高
3.高标准才有高品质,标准没有止境
三、找理由找借口&为自己负责
1.案例：为什么我总是受害者?
2.职场错误思维和表现
3.关注什么，你人生呈现的就是什么
4.转移关注点：对不起都是我的错
四、积极心态&消极心态
1.心智模式的公式：a b=c
案例：事件的结果不仅受事件本身影响，更受我们对事件认知的影响
心智模式决定了行为，行为决定了结果，现在就是过去结果的累加
2.面对问题，建设正面认知的方法
1)面对问题的三个步骤：代偿、接纳、转化
2)面对问题的工具：影响圈原理
案例：为什么只有他能影响“强势”的老板
工具使用：如何扩大自己的影响圈?
3)面对问题的六字真言：太好了，太好了!
4)现场改善：解决实际工作中的困难和挫折
