团队乐章是近两年较活跃的大新团体项目，人数应确定在40人以上。模仿交响乐团的布局，及合作模式。演奏宏伟交响乐章。所有人员将成为乐团的一名，通过击掌、敲击椅背、击腿、和器械敲击等，在培训师的指挥下，通过1次、2次…….的反复练习，形成完美辉弘的团队乐章。
一 活动程序：
1分组团建----消除隔阂、紧张，使气氛融洽
2乐章方阵摆放及人员安排：
乐章以渐进式进入 即 主旋-----副1---副2---副3
指挥以4/4拍节奏指挥 即 强----弱----次强---弱
1 2 3 4
4节拍谱号：
1主旋：╳ ╳ ╳ ╳ ▕ ╳ ╳ ╳ ╳
2副旋：╳〇 ╳〇 ╳╳ 〇 ▕ ╳〇 ╳〇 ╳╳ 〇
3副旋：╳╳ 〇╳ 〇 ╳╳ ▕ ╳╳ 〇╳ 〇 ╳╳
4副旋：╳╳ ╳╳ ╳╳ ╳ ▕ ╳╳ ╳╳ ╳╳ ╳
5副旋：〇╳ 〇╳ 〇 ╳╳ ▕ 〇╳ 〇╳ 〇 ╳╳
6副旋：╳ ╳╳ ╳ ╳╳ ▕ ╳ ╳╳ 〇 ╳╳
5团队演示----合奏
二 培训的目的及宗旨：
1 从优秀到卓越是每个团队的理想和愿景，自己在团队中的角色定位非常重要
2是融入团队还是特立独行的游离在团队之外是我们思考的主轴
3在团队内部的沟通与协作意识是连接团队的纽带
4态度决定一切
5影响团队从优秀到卓越的不一定是领导而是团队的成员
三 培训大纲：
卓越团队的基石：
热情--真心喜欢你所做的事情
合作--力争找到最佳方案不要固执己见
忠诚--对自己的忠诚，对周围依靠你的人忠诚
友谊--需要你和你的朋友共同努力
勤奋--努力工作才能成功别无它法
卓越团队的钥匙：
专注--- 下定决心坚持不懈
主动性---不惧怕失败，并从中吸取教训
机敏--- 善于观察，乐于学习，不断提高
自制力---学会自我约束和控制情绪
团队精神—愿意为集体利益牺牲个人利益
状态--- 保持精神、道德和心理上的适度
卓越团队的不二法门：
自信--- 来源于充分的准备，并保持适当的
洞察力
镇定--- 做好你自己
最大竞争力---在需要发挥时，拿出最佳状态
信念 耐心
