对象
高层管理者，EHS负责人，ISO14001：2015实施小组成员，ISO14001：2015内部审核员等。
目的
1、理解ISO14001：2015标准要求和在实际工作中应用的方法； 2、学会审核计划、实施、报告和验证的基本方法和技能； 3、具备开展ISO14001：2015第一方和第二方审核的能力。
内容
第一章 环境理念
1、人类面临的环境问题
2、环境思想的演变
3、环境管理体系标准产生的基础
第二章 ISO14001：2015条款讲解
0引言
1范围
2规范性引用文件
3术语与定义
4组织所处的环境
4.1理解组织及其所处的环境
4.2理解相关方的需求和期望
4.3确定环境管理体系的范围
4.4 环境管理体系
5领导作用
5.1领导作用与承诺
5.2环境方针
5.3组织的岗位、职责和权限
6策划
6.1应对风险和机遇的措施
6.1.1总则
6.1.2环境因素
练习：环境因素识别与评价
6.1.3合规义务
6.1.4措施的策划
6.2环境目标及其实现的策划
6.2.1环境目标
6.2.2实现环境目标的措施的策划
案例分析：条款4-条款6的理解
7支持
7.1资源
7.2能力
7.3意识
7.4信息交流
7.4.1总则
7.4.2内部信息交流
7.4.3外部信息交流
7.5文件化信息
7.5.1总则
7.5.2创建和更新
7.5.3文件化信息的控制
8运行
8.1运行的策划和控制
8.2应急准备和响应
案例分析：条款7-条款8的理解
9绩效评价
9.1监视、测量、分析和评价
9.1.1总则
9.1.2合规性评价
9.2内部审核
9.2.1总则
9.2.2内部审核方案
9.3管理评审
10改进
10.1总则
10.2不符合和纠正措施
10.3持续改进
案例分析：条款9-条款10的理解
第三章 环境管理体系内部审核
1、 审核概述
审核术语
审核分类
审核角色和职责
环境管理体系审核
2、审核策划
内部审核方案
内部审核实施计划
审核前的准备
内部审核检查表
练习：编制内部审核检查表
3、审核实施
首次会议
现场审核和记录客观证据
不符合项报告
练习：填写不符合报告
审核组内部会议
末次会议
4、审核报告
5、纠正措施和验证
制定纠正措施计划
纠正措施的实施
纠正措施的验证
