王银周
  • 王银周企业销售管理金牌引领者,现任青岛工学院专职高校讲师
  • 擅长领域: 团队建设 渠道营销 终端零售
  • 讲师报价: 面议
  • 常驻城市:青岛市
  • 学员评价: 暂无评价 发表评价
  • 助理电话: 17777822973 QQ:2595558725 微信扫码加我好友
  • 在线咨询

现代渠道终端零售与管理技巧

主讲老师:王银周
发布时间:2024-01-02 16:17:33
课程领域:市场营销 终端零售
课程详情:
【课程背景】

(一)市场细分,销售下沉,决胜终端,谁掌握了终端谁就控制了市场;

(二)销售渠道众多,KA等主流平台销售集中度愈演愈烈;

(三)做好终端零售管理是众多品牌必须要面对的一个课题,要在日趋激烈的市场竞争中保持战斗力,终端市场见分晓。

在当前线上销售占比越来越高的今天,传统渠道凋零,保持销售吸引力的KA是各大品牌重点角逐的赛场,本课程主要围绕如何做好现代零售渠道的终端服务并最终以提升销量为最终目的。

【课程收益】

掌握现代零售渠道与传统零售渠道的区别,有区别有针对的推进;

掌握现代渠道管理的八大技巧,提高对现代零售渠道的服务水平;

掌握商务谈判的七大策略;

【课程特色】

干货,真实案例,代入感强,易于接受;

有效,切合实际,感同身受,直击疼点;

实用,即学即用,现场演练,现场模拟;

参与,精彩互动,积极参与,现场热烈。

【课程对象】

分公司经理、办事处经理,办事处销售骨干,店长,终端销售人员,终端销售支持人员、渠道客户老板和经理人

【课程大纲】

一、现代零售渠道是什么样的?

1、什么是现代零售渠道?

2、KA卖场的含义是什么?

3、KA卖场的特点和分类是什么?

4、和KA卖场合作需要基本的条件和要求有哪些?

5、常用的术语解读(业务基本术语、陈列术语、运营术语、促销术语、财务术语)?

二、进入现代零售渠道的目的?

1、对树立品牌形象有什么帮助?

2、如何借助现代渠道快速提升销售?

3、增加客户接触面改善终端?

三、如何开发现代零售渠道?

1、新客户自信调查需要注意的问题?

2、竞品调查内容有哪些?

3、如何评估客户?

4、洽谈与合同签订?

5、如何减少进场风险?

6、如何谈判或者减少进场费的实战操作有哪些?

四、现代渠道终端管理有哪些技巧?

1、业务主管经营KA的主要日常工作有哪些?

2、谈判

2.1 什么是谈判?

2.2谈判的四个步骤,案例分析

2.3 影响谈判的各个因素以及如何规避?

2.4 谈判需要注意的问题解读?

3、客情的建立和维护

3.1拜访制度如何建立?

3.2沟通层级和沟通关系需要注意哪些问题?

4、订单管理

4.1 订单促进

4.2 订单维护

4.3 订单管理

4.4 订单处理

5、商品管理和销售

5.1 理货的目的是什么?

5.2 理货技巧有哪些?

5.3 理货的程序是什么?

5.4 品项管理?

5.5 陈列的关键和技术有哪些?

5.6价格管理

5.7 库存管理

5.8 有效提升销售业绩

6、促销管理

6.1 促销的概念是什么?

6.2 促销的目的是什么?

6.3 促销活动的步骤有哪些?

6.4 终端促销的方式有哪些?

6.5 终端促销十六招数详解?(配案例分析)

6.6 促销必须把握的原则有哪些?

7、重点客户管理

7.1 重点客户管理的原因?

7.2 为什么审慎价格谈判?

7.3 20/225原则解读

8、结算管理

8.1 现代零售渠道的结算方式有哪些?(代销实结、赊销、倒扣)

8.2 代销实结

8.3 赊销账期

8.4 流水倒扣

9、台账管理

其他课程

沙漠掘金管理沙盘
沙盘模拟
【课程背景】能力从何而来?看?听?学……???最重要的是:练!“沙漠掘金”的出现让我们找到了可能性。沙漠掘金创造性的提供了一个具体的角色扮演、逼真的场景模拟、全面的信息分析、大量的决策练习的实战平台。同时将诸多目标管理、绩效考核、执行力等管理理念和方法导入,为您打开了一个内训体验式的全新视野。【课程收益】体验开心刺激之旅,释放团队压力,倍增团队活力,融洽团队关系,高效沟通厘清行动与决策的关系,使学
如何做一名优秀的店长
门店管理
【课程背景】二十一世纪企业的竞争是人才的竞争,人才是企业惟一持久的竞争优势.要想在激烈的竞争中占有一席之地,一方面在于企业能否得到优秀人才;另一方面更在于企业能否用好现有的人才,能否最大限度地培训开发员工,挖掘出企业潜在的人才,是各大厂商尤其是终端零售企业都面临的一个课题。1、进入新零售时代,销售者在店面体验在线上下单作为主流,如何提高店面的客户体验感决定客户对品牌产品的认同度,所以店面培训是提高
销售团队之执行力打造
执行力
【课程背景】执行力在团队的运转过程中起着举足轻重的地位,一个团队没有执行力,团队就没有效率,团队作战能力几乎为零。1、执行力是团队合作的基础。团队是一群不同专业、经验及背景的人,为了达到一个共同的临时性的目标而组合在一起的。每个人都要承担起一定的责任,就象一个机床的各个齿轮,只有每个齿轮都运转起来,整个机床才能良性运转。现代社会组织是靠流程来运作的,个体都是这个流程环节上不可或缺的一个节点,如果某
提升营销团队战斗力
营销技能
【课程背景】企业营销团队需要“狼性文化”来驱使团队正常的运作的。公司在研发、市场系统必须建立一个适应“狼”生存发展的组织和机制,吸引、培养大量具有强烈求生欲的进攻型、扩张型队员,激励他们像狼一样嗅觉敏锐,团队作战,不顾一切地捕捉机会,扩张产品和市场。第一:谋定而后动,想清楚再干作为领导者,不需要太懂技术但要懂方向,要看清商业目标,要有战略思维能力。第二:胜则举杯相庆,败则拼死相救俗话说“人心齐,泰
商务谈判技巧提升
谈判技巧
【课程背景】(一)商务谈判是企业实现经济目标的手段;(二)商务谈判是企业获取市场信息的重要途径;(三)商务谈判是企业开拓市场的重要力量。商务谈判是买卖双方为了促成交易而进行的活动,或是为了解决买卖双方的争端,并取得各自的经济利益的一种方法和手段。商务谈判是在商品经济条件下产生和发展起来的,它已经成为现代社会经济生活必不可少的组成部分。如何在提高谈判胜算,如何掌握谈判主动权,就需要深入学习掌握谈判技
授课见证
推荐讲师

马成功

Office超级实战派讲师,国内IPO排版第一人

讲师课酬: 面议

常驻城市:北京市

学员评价:

贾倩

注册形象设计师,国家二级企业培训师,国家二级人力资源管理师

讲师课酬: 面议

常驻城市:深圳市

学员评价:

郑惠芳

人力资源专家

讲师课酬: 面议

常驻城市:上海市

学员评价:

晏世乐

资深培训师,职业演说家,专业咨询顾问

讲师课酬: 面议

常驻城市:深圳市

学员评价:

文小林

实战人才培养应用专家

讲师课酬: 面议

常驻城市:深圳市

学员评价: