管理学硕士，多年IT通讯行业、互联网、商贸营销、汽车类行业人力资源管理和咨询经验，历任大型企业人力资源经理、总监，兼任浙江才纳人力资源集团。提出以“人企共赢模式”为中心的企业管理策略，以人为本的管理沟通、服务营销思想和战术，倡导企业内营造“领袖魅力”塑造的文化，对领导力、执行力、团队效能、人力资源开发都有独特的见解和反思，擅长企业战略执行分解、人员激励、管理内控体系建立、组织效能提升、企业文化构建、团队建设、企业流程诊断与改善、活动组织策划等。

王呓老师擅长企业战略、人员激励、团队建设、企业流程诊断与改善、活动组织策划等。

主讲课程
《高效团队沟通技巧》
《跨部门沟通效能提升》
《高效团队塑造》课程简要大纲
《团队执行力》课程简要大纲 《中层管理技能》课程简要大纲
《高效时间管理》课程简要大纲
《人际冲突管理》课程简要大纲
《团队建设之共生共赢—引爆潜能》体验式…

授课特点：
充满激情，互动提问，分组讨论，实战演练。

服务客户：
城开集团、中国农业银行、华夏银行、信阳银行、上海澳润通信、上汽销售、上海皮尔博格 、烟台采埃孚、上汽商用车、上海大众联合、上实交通电器、上柴股份、松芝股份、上汽变速器、延锋江森、上海通用北盛、上海赛克利模具、上海拖内、上海圣德曼、兴盛密封垫、激智科技、华东泰克西等