所属领域
职业素养 > 办公技能
适合行业
银行证券行业 电力能源行业 汽车服务行业 教育培训行业 建筑地产行业
课程背景
组织课堂培训难度加大、培训内容太多、培训时间太长、培训成本太高、培训效果不佳……传统培训课堂的问题越来越凸显、越来越无奈，如何突破传统课堂，赋予培训课堂新的活力？翻转课堂——一种新型教学形式被广泛接受，并且能够从根本上帮助培训经理解决上述诸多培训“老大难”问题。
课程目标
能够区别翻转课堂与传统课堂的不同 了解翻转课堂的概念及教学模型 通过翻转课堂创建方法的学习能够熟练设计一个科学的翻转课堂
课程时长
一天
适合对象
人力资源负责人，培训经理，专兼职培训师，企业教练
课程大纲
第一部分：为什么？
传统培训所忽视的本质问题
翻转课堂与企业培训
传统课堂PK翻转课堂
第二部分：是什么？
什么是翻转课堂
翻转课堂的四个理解误区
翻转课堂究竟翻转了什么？
翻转课堂的三个转变
翻转课堂的六大价值
翻转课堂提升学习质量的重要依据
翻转课堂的教学模型
第三部分：怎么做？
影响翻转学习环境的七个关键元素
做好翻转课堂的三个要求
设计翻转课堂的三个基本要素
实施翻转课堂的基本前提
实施翻转课堂的四大挑战
化解挑战关键难点的三个方面
设计翻转课堂的五个步骤
设计翻转课堂不能忽视的关键点
第四部分：设计实操
带教：15分钟迷你翻转课堂设计
实操：15分钟迷你翻转课堂设计
课程标签：职业素养、办公技能
