医学学士、经济学博士――蒋建华老师
湖南医科大学医学学士
暨南大学产业经济学硕士、博士
广州中医药大学经济管理学院卫生事业管理副教授
广州中医药大学经济管理学院卫生事业管理教研室主任
广东省卫生经济学会医院经济管理专业委员会常务委员
中国人民大学公共卫生硕士（MPH）特聘讲师
清华大学医药卫生研究与培训中心特聘讲师
中共卫生部党校特聘讲师
广东省佛山市高明区人民医院管理顾问
广州九思医院管理咨询有限公司首席顾问
本科毕业于湖南医科大学（即：中南大学湘雅医学院），曾在医院工作5年，硕士、博士毕业于暨南大学产业经济学专业，研究方向：工业化战略与人力资源配置。
蒋老师现任职于广州中医药大学经济管理学院，主要从事人力资源管理、医院管理的教学和研究工作，在从事教学和研究工作的同时，也为广西医科大学第一附属医院、山东济南市中心医院、河南开封市中医院、浙江温州医科大学附属第三医院、江苏南京解放军四五四医院、湖南株洲市妇幼保健院、广东省精神卫生中心、深圳龙岗区人民医院、惠州市第一人民医院、佛山市口腔医院、东莞市妇幼保健院等数百家医院进行过内训、咨询服务。
2009年蒋老师开始兼任广东佛山高明区人民医院管理顾问，辅导该院进行绩效与薪酬管理、医院文化与品牌建设等工作，新的绩效与薪酬方案实施后，2010年医院业务收入从2009年的1.4亿增长到2亿，增长率为42.86％，床位数09年为400张，2011年已经扩展到700张，2012年该院被评为三级乙等医院。
2012年蒋老师为佛山高明区妇幼保健院做了绩效薪酬咨询项目，该项目于8月22日启动，12月底结束，新的绩效薪酬方案于2013年1月1日开始实施。新方案实施后，全体员工开拓市场、节省成本的意识明显增强，服务态度明显改善，提升技术的积极性也逐步提高。在医院搬迁到城乡结合部的丽江新院区，交通不便的情况下，2013年第一季度医疗收入较去年同期增长13.4％，第二季度较去年同期增长36.2％。
授课风格：
强调培训课程知识体系的完整性、逻辑性、实用性，侧重管理方法的传授，讲课过程中辅以大量案例，使管理方法通俗易懂，课堂气氛活跃。注重跟学员的思想直接沟通，通过让学员引起共鸣而建立主动、持久的学习、吸收意识。因为处于主动学习状态，学员往往能够在日后的工作中有效的利用所学到的管理知识。
主讲课程：
医院服务的品牌营销
医患沟通艺术
如何提升医院中层干部的执行力
医护人员的服务理念与一对一营销
医院中层干部的管理技能培训
强调培训课程知识体系的完整性、逻辑性、实用性，侧重管理方法的传授，讲课过程中辅以大量案例，使管理方法通俗易懂，课堂气氛活跃。注重跟学员的思想直接沟通，通过让学员引起共鸣而建立主动、持久的学习、吸收意识。因为处于主动学习状态，学员往往能够在日后的工作中有效的利用所学到的管理知识。
浙江大学－湖北老河口市卫生系统、温州医科大学附属第三医院、深圳市龙岗区人民医院
