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培训对象中层管理者课程收获提高中层管理者技能课程大纲第二部分 希望丧失：造成了组织内部弥漫着失败主义的情绪
第一节 公司的管理机制不良是造成失败主义情绪病的主要原因
第二节 组织的失败主义情绪和气氛是如何逐步形成的？
第三部分 乐观丧失：组织的失败主义情绪病的根源
第一节 明末崇祯朝袁崇化焕的案例
我们以另一个灭亡于另一个异族（当时东北边境地区的小民族——后金）的大明王朝的崇祯皇帝时期的著名将军——袁崇焕的悲剧为例。（略）
第二节 美国西南航空公司的案例 （略）
第三节 如何克服组织中的失败主义情绪，培育组织中希望和乐观的心理资本？
第四部分 韧性与复原：避免失败主义情绪病导致组织的最终失败
第一节 作为组织宝贵的心理资本的韧性和复原能力
第二节 是什麽原因创造了组织的韧性与复原能力？
第三节 理念与技法：培育和巩固组织中的韧性与复原能力
