提高中层管理者技能
一、 什么是成功？
1、唯一不变的只有变化
2、成功对你意味着什么？
3、成功就是方向、平衡与信念，也就是事先树立的、有价值的目标被循序渐进地变为现实的过程。这一过程因平衡而得以坚固，因信念而具有意义。
二、认识自我
1、我是谁？他是谁？哲学对认识自我的诠释
2、自我意识是不断认识自我的积累
1） 心智模式
2） 原则
3） 态度与行为
4） 冰山模型
3、效能的原则——产品与产能的跷跷板定理
1）伊索寓言：鹅生金蛋的故事
2）个人效能与组织效能
三、改造自我
1、 习惯如何形成？
2、 人的发展：依赖→独立→互赖（七项准则）
3、 修炼个人领导力：修身、齐家、治国、平天下
4、 由内而外，全面造就自己
四、修炼一：主动积极（Be Proactive）
1、人性的误区——社会眼中的我
1）基因决定论
2）心理决定论
3）环境决定论
2、法兰柯的人性典则——快乐的钥匙：选择的自由
1）受制于人的反应
2）操之在我的自由
3、关切范围与影响范围
1）关切范围与影响范围的关系
2）扩大影响范围
a)用心扩大影响力
b)先从自己做起
c)正确面对自由选择的后果和错误
d)信守诺言
