一、资历
➢ 20 年培训及团队管理经验；
➢ 国家二级心理咨询师；职业生涯规划师
➢ 绩效改进师；
➢ 管理学学士（人力资源管理专业）+研究生（企业管理专业）
二、行业经验
学习与人才发展专家：
从 0-1 组建培训团队迅速进入运营，基于业务的课程体系搭建、课程开发、 培训项目运营、课程讲授；
基于企业绩效导向的关键人才盘点，岗位素质模型建设，提升胜任力、 发展力与领导力；
在线项目开发、设计、运营、交付；单项目培训产品创收 60 万，单项课程创收 毛利 15 万。
绩效改进践行者：赋能与人效倍增，以终为始结果导向的培训项目交付，终端区域业绩提升 30%+； 新员工适应并绩效产出时间缩短 2/3；终端标准化建设，《服务手册》、《终端运营手册》、《产品手 册》、《督导基本法》等。 职业生涯咨询师：为来访者解决职业生涯关于定位、适应、发展、转型等问题并获好评。
三、主讲课程（职业生涯规划与培训管理专家）
1.《锦绣前程系列课程》
《寻找职场启明星-自我探索》
《寻找职场北极星-个人战略》
《灿若星辰激发内驱-职场跃迁》
2.《培训管理之六脉神剑系列课程》
《培训从业者角色认知》
《培训从业者工具箱》
《培训流程之讲师上台五步曲》
《培训技术》 《课程开发》 《培训运营》
3.其它衍生课程
《学习力与教导力》 《职业素养》
《结构化在岗辅导》 《组织经验萃取》
《讲授式授课技巧》 《培训体系搭建》
《你的形象价值百万》 《目标与计划管理》
《团队建设与管理》
《非人力资源管理的人力资源管理》
《领导力-人效提升八法》
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