【课程目标】
人的心理与行为具有规律，而且规律是可以通过学习被有效掌握。以心理学为基础，通过自我觉察实现影响力提升，已经成为新时代企业中、基层管理人员的刚需。通过打造中层星，可快速提升企业管理层的综合效能，增强团队凝聚力，从而快速提升企业品牌形象，实现综合效益的稳步提升。
【课程特色】
1. 以心理学为基础，既有理论支持，又富含实战案例，具有干货属性
2. 互动与讲授合理结合，能确保学员参与积极性
3. 知识与工具工具相结合，具备落地性
【参训对象】
中层干部、基层干部、储备干部、优秀员工以及相关岗位人员
【课程时间】
2天
【课程主讲】
马诗敏老师
【课程内容】
一、 学习型心态打造
（一） 学习型心态LP互动
（二） 自我教练与约哈里窗
二、自我觉知五力模型
（一）自我稳定力
1.沟通风格识别
2.MBRT性格特征识别
3.精准画像绘制
4.基于心理学原理及本质岗位的SWOT分析
（二） 自我应变力
1.社会分层识别
2.心理学与应变能力训练
（三） 自我调节力
1. 情绪管理与识别
2. 情商提升的五项能力
3. 蒲公英心态塑造
（四） 对外影响力
1. 六大影响力解析
2. 行为经济学与影响力策略
3. 我的影响力管理工具
（五） 语言感染力
1. 横向、纵向、内外部等多维度沟通技巧
2. 即兴演讲速成训练
3. 声音艺术实战特训
