企业管理人员，HR，总裁
培训目的：了解基本性格类型以及不同性格在职业发展和人际交往中的影响。更好地认识自己，了解他人，选择合适的岗位，做适合的事情。学习改变性格，创造人生。
课程大纲：
为什么在职业发展中有困惑？
为什么在职场人际关系上有困惑？
什么是性格？
学习性格分析的目的：
性格的基本类型
从聚会看性格
不同性格，行为表现不同
不同的性格，思维方式不同
不同的性格， 给人感觉不同
不同的性格，情绪反应不同
团队的力量――与不同类型人相处
对不同性格的看法
你喜欢做什么？――从选择看性格
角色选择？――从角色看性格
选择决定命运
性格分类自我测试(共40题）
不同性格类型在情感方面与工作方面的不同
不同性格适合职业不同――职业规划，快乐工作
发现性格优点－学会欣赏别人
了解性格缺点－改善人际关系
性格的组合与互补
霍兰德职业倾向理论对职业指导的意义
劳动者类型与职业类型对应表
性格的深层潜意识分析
处理性格中的恐惧行为
思考的问题
盘点收获课程大纲：
为什么在职业发展中有困惑？
为什么在职场人际关系上有困惑？
什么是性格？
学习性格分析的目的：
性格的基本类型
从聚会看性格
不同性格，行为表现不同
不同的性格，思维方式不同
不同的性格， 给人感觉不同
不同的性格，情绪反应不同
团队的力量――与不同类型人相处
对不同性格的看法
你喜欢做什么？――从选择看性格
角色选择？――从角色看性格
选择决定命运
性格分类自我测试(共40题）
不同性格类型在情感方面与工作方面的不同
不同性格适合职业不同――职业规划，快乐工作
发现性格优点－学会欣赏别人
了解性格缺点－改善人际关系
性格的组合与互补
霍兰德职业倾向理论对职业指导的意义
劳动者类型与职业类型对应表
思考的问题
盘点收获
