●帮助民营企业家从人类社会发展规律的视角重新思考企业发展目标。 ●帮助民营企业家从五个生的线路重新思考企业的战略任务各项工作。 ●帮助民营企业家从六四脉络中重新思考建立内部组织管理分工设置。 ●帮助民营企业家从20个系统中重新思考建立管理信息系统通盘方案。 ●帮助民营企业家从“山”和“水”中重新认识管理领域和业务领域。 ●帮助民营企业家从管理金三角和管理金三线中，认清其中重中之重。 ●帮助民营企业家有条不紊地全面建设企业内部管理系统。 ●帮助民营企业家能够抓
Z管理模式--快速提升中国民营企业管理的通路《概论》
一、认清现阶段中国民营企业的管理现状
1、民营企业管理的重要性
①、中国实现小康的金字塔
②、三个重要条件缺一不可
③、企业的地位及重大作用
④、管理的作用及落后现状
⑤、制约着国民经济发展
⑥、管理要创新实现跨越
2、从人均GDP看企业的短板
①、2011年中国GDP总量
②、人均值排位
③、与日本相比
④、中国还很穷
⑤、企业9要素
⑥、管理短板
3、民营企业管理的共同软肋
**、目标战略不清晰，使任务分解不到位；
第二、业务流程不清晰，使组织设置不到位；
第三、职责分工不清晰，使工作保障不到位；
第四、产品设计不清晰，使工艺设计不到位；
第五、物料定额不清晰，使计划收发不到位；
第六、计划系统不清晰，使达成统计不到位；
第七、物控系统不清晰，使物流管控不到位；
第八、资源投入不清晰，使成本核算不到位；
第九、投入产出不清晰，使盈利核算不到位；
第十、问题风险不清晰，使应对措施不到位；
第十一、过程控制不清晰，使预警提示不到位；
第十二、沟通渠道不清晰，使跟踪反馈不到位；
第十三、工作标准不清晰，使奖惩标准不到位；
第十四、业绩指标不清晰，使绩效考核不到位；
第十五、管理系统不清晰，使管理功效不到位。
4、民营企业要解决的重点课题
**、本企业所在行业的特性与市场前景；即:兴衰与大小，如何选定方向；
第二、本企业发展的愿景目标与战略规划；即:目标与战略，如何制定战略；
第三、本企业的市场竞争对手与如何应对；即:竞态与排位，如何制定策略；
第四、本企业产品定位与人才、技术投入；即:生命与保障，如何增强实力；
第五、本企业产品价格与变动费用的构成；即:价格与贡献，如何提升贡献；
第六、本企业产品品种组合与产销总目标；即:品种与产销，如何实现销售；
第七、本企业固定费用与量本利平衡分析；即:盈亏与平衡，如何界定盈亏；
第八、本企业目标销售计划与保本、盈利；即:定产销指标，如何保证盈利；
第九、本企业核心业务构成与贡献额大小；即:事业与贡献，如何统筹事业；
第十、本企业各项事业的贡献能力与现状；即:已贡献程度，如何达成目标；
第十一、本企业管理重点、难点、关键所在；即：逐一面对，如何逐项攻克；
第十二、本企业各价值链中短板及风险所在；即：针对风险，如何制定预案；
第十三、本企业如何建立监控风险预警机制；即：风险预警，如何掌控应对；
第十四、本企业如何建立风险分散管控机制；即：降低风险，如何规避风险；
第十五、本企业如何建立员工长期利益机制；即：利益共享，如何稳固根基；
第十六、本企业如何形成员工的核心价值观；即：荣辱与共，如何建设文化。
二、Z管理模式-快速提升民营企业管理通路
1、三大规律
①、规律总图
②、根本规律
③、竞争规律
④、基本规律
⑤、企业要遵循根本规律
⑥、企业要掌握竞争规律
⑦、企业要运用基本规律
⑧、企业要依规建设文化
2、五条主线
①、五生总图
②、企业生命
③、企业生路
④、企业生机
⑤、企业生理
⑥、企业生力
⑦、前两生依然要创新
⑧、后三生必须要创新
⑨、基业长青靠后三生
3、四六脉络
①、四六总图
②、四个流
③、六条链
④、汇成脉络
⑤、管理路线
⑥、架构组织
⑦、决定分工
⑧、梳理流程
⑨、指导运行
⑩、不断优化
4、三四系统
①、三四总图
②、三纵体系
③、四横体系
④、模块关联
⑤、汇集卓越
5、“山”与“水”
①、山水本源
②、ERP范围
③、两大范畴
④、管理顺序
⑤、重在山上
⑥、落在水中
6、管理“金三角”
①、山上抓三
②、管理金三角
③、自上而下
④、提纲挈领
⑤、互动循环
⑥、逐步扩展
7、物流“金三线”
①、水中抓三
②、管理金三线
③、注重个性
④、两化互动
⑤、实现跨越
⑥、山水互动
⑦、逐步深化
⑧、实现精益
【课时安排】
一、认清现阶段中国民营企业的管理现状 0.5天
二、快速提升中国民营企业管理的通路 1.5天
