网格化管理体系创始人
宜信公司（股票代码NYSE：YRD）培训负责人
恒昌集团（七百亿/年营业额）-培训负责人
易诚集团（一百亿/月营业额）-营销学院院长
民信集团（一百亿/年营业额）-企业大学校长
必要商城（五十亿/年营业额）-人力资源总监
清华大学、人民大学特聘教授
【个人简介】
黄老师曾任职于多家快速发展型企业任人力负责人、培训负责人、组织发展顾问。协助企业负责人实现从0-1的突破。黄老师集二十余年企业管理经验，总结出一套适用于快速发展型组织的网格化管理实操系统，以激发组织活力、提升组织绩效为目标。
在宜信公司，搭建人才发展体系与销售团队管理标准化体系，两年内帮助公司从2000人发展为32000人，实现人力规模增长十倍，业绩规模从8亿/年增长为806亿/年，实现增长百倍的行业神话。
在恒昌公司，搭建网格化管理系统、销售团队管理系统、人才发展系统、企业文化系统。协助企业负责人用三年时间将销售业绩从1亿/月提升至60亿/月，人力规模从4000人扩充至60000人。
【主讲课程】
总裁班：
《人才战略-0成本生产人才》
领导力：
《正念领导力-部门负责人的经营哲学》
中层管理：
《管理团队-网格化的高绩效团队管理》
《招募下属-人才管理与精准面试》
《培养下属-胜任管理与部属辅导》
《管理下属-绩效管理与目标达成》
《激励下属-需求引导与非物质激励》
人力资源：
《岗位胜任模型构建》
《人才的复制与生产》
《培训战略制定与体系规划》
【授课风格】
实战落地：20余年管理经验总结成实际操作系统、流程、工具，让学员很接受；
风趣生动：实际工作案例多，生活感悟故事多，职场修禅哲思多，让学员很爱听；
互动性强：授课过程中穿插大量实操练习、研讨、PK、分享，让学员很投入；经验丰富：可带领学员当堂输出用于工作中的实际操作成果，让学员很受用；
【服务过的企业】
互联网行业：百度、搜狐、谷歌、每日优鲜、必要商城、58同城、京东商城等
金融行业：民生、北京、兴业、中信、光大、浦发、荷兰银行等
制造行业：松下、电装、索爱、现代、吉利、奔驰、宝马、米其林等
其他行业：中国移动、中国联通、中国邮政、国家电网、万科地产、顺丰快递等
