侯佩希
  • 侯佩希高级人力资源管理师,生涯规划咨询师
  • 擅长领域: 职业规划 沟通技巧
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中层管理
课程目标:1.提升管理干部的管理理念、管理知识和技能,从而更好地激励和留住人才。2.让管理干部理解到员工士气低落的原因以及所造成的财务影响,并且接受这是他们所应该担负的责任;3.让管理干部发现自身激励和留任人才的能力和机会;4.提供一套方法、工具和话术给学员,可以应用在日常的管理实践中;5.制定切实可行激励和留任人才的行动方案。课程时间:2天课程大纲:导论1、@视频:人才竞争2、四个给力的单词:l

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