人力资源管理的五字真经 一、何谓“五字真经” 二、适才定职 三、以职授责 四、据责确权 五、依权考绩 六、核绩享利 七、员工的培训培养 八、人力资源管理人员的自身修炼 结语 ◎真经定要真念心诚则灵，良方必须认真践履方才有效 说明： 1、案例都包涵在讲授中，不再另外标出； 2、有PPT配合； 3、留时间回答学员问题。
讲师课酬： 面议
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